Praxis · Region Nürnberg (Bayern) – vermittelt durch Sanovetis im Auftrag der Einrichtung.
Als Frauenärztin oder Frauenarzt in Nürnberg: Zeit für Ihre Patientinnen
Enge Taktung, volles Wartezimmer, kaum Zeit für ein Gespräch? In einer frauenärztlichen Praxis in Nürnberg läuft es anders.
Gesucht wird eine Frauenärztin oder ein Frauenarzt (m/w/d) in Festanstellung.
Die Praxis arbeitet mit längeren Terminfenstern. Ihre Patientinnen begleiten Sie über Jahre, das unternehmerische Risiko tragen Sie nicht.
Sie führen Ihre frauenärztliche Sprechstunde eigenständig.
Ihre Schwerpunkte:
Diese frauenärztliche Position in Nürnberg spricht Sie an?
Ein Lebenslauf reicht uns. Sie können sich auch einfach telefonisch melden, wir klären vorab mit der Praxis, ob es passt.
Melden Sie sich trotzdem. Wir kennen weitere frauenärztliche Positionen in Nürnberg und in ganz Bayern. Die Beratung ist für Sie kostenfrei.
Die frauenärztliche Praxis versorgt seit Jahren Patientinnen in Nürnberg und überzeugt durch:
Sanovetis ist spezialisiert auf die deutschlandweite Vermittlung von Ärztinnen und Ärzten in Praxen, MVZ und Kliniken.
Wir begleiten Fachärzte persönlich, diskret und transparent bei beruflichen Veränderungen und unterstützen Sie dabei, eine Position zu finden, die fachlich, menschlich und langfristig zu Ihnen passt. Ihre Anfrage behandeln wir selbstverständlich vertraulich.
Sanovetis wurde von einem Facharzt gegründet und wird von einem Facharzt geführt. Mit über 25 Jahren Facharzt-Erfahrung im Team kennen wir ärztliche Karriereentscheidungen nicht nur aus der Vermittlungsperspektive.
Was hinter einer Position steckt – Team, Dienste, Perspektive – klären wir mit der Einrichtung, bevor Sie sich vorstellen.
Kein Kontakt zur Einrichtung und keine Weitergabe Ihrer Unterlagen, bevor Sie ausdrücklich zustimmen.
Beratung, Vorabklärung und Begleitung bis zur Vertragsunterschrift sind für Ärztinnen und Ärzte kostenlos.
Sie entscheiden bei jedem Schritt, ob es weitergeht.
Kurze Nachricht oder Anruf. Ein Lebenslauf ist noch nicht nötig.
15 bis 20 Minuten zu Ihren Vorstellungen und offenen Fragen zur Stelle.
Erst wenn Sie zustimmen, stellen wir den Kontakt zur Einrichtung her.
Vorstellungsgespräch, Vertragsverhandlung und die Zeit danach.
Ein Gespräch verpflichtet zu nichts. Wir hören zunächst zu, ordnen Ihre Situation ein und melden uns dann mit konkreten Möglichkeiten – ohne dass ein Arbeitgeber von Ihnen erfährt.
