Sanovetis Ärztejournal

Was den ärztlichen Arbeitsmarkt gerade verändert.

Fundierte Einordnungen zu Arbeitsmarkt, Karriere, Fachbereichen und medizinischem Recruiting – für Ärztinnen und Ärzte ebenso wie für Kliniken, MVZ und Praxen.

16 Beiträge Redaktion: Sanovetis Aktualisiert: August 2026
Themen im Überblick

Vier Perspektiven auf den ärztlichen Arbeitsmarkt

Die Beiträge des Ärztejournals ordnen sich vier Themenfeldern zu. Sie beantworten unterschiedliche Fragen – je nachdem, ob Sie eine Stelle suchen oder eine besetzen möchten.

Themenfeld 02

Arbeitsbedingungen & Karriere

Was Ärztinnen und Ärzte im Arbeitsalltag tatsächlich erwartet – und was den Ausschlag für einen Wechsel gibt.

Themenfeld 03

Für medizinische Einrichtungen

Was Kliniken, MVZ und Praxen bei der Besetzung ärztlicher Positionen beeinflussen können.

Nach Fachbereich

Jeder Fachbereich hat seinen eigenen Markt

Was in der Dermatologie gilt, gilt nicht automatisch in der Psychiatrie oder Radiologie. Die Fachbereichsseiten ordnen Stellenmarkt, Karrierewege und Besonderheiten der jeweiligen Fachrichtung ein.

Redaktion & Methodik

Wie diese Beiträge entstehen

Wer schreibt

Die Beiträge entstehen in der Redaktion von Sanovetis. Grundlage ist die tägliche Arbeit an der Schnittstelle zwischen Ärztinnen und Ärzten und medizinischen Einrichtungen – ergänzt um die ärztliche Perspektive im Team.

Mehr über die Menschen hinter Sanovetis erfahren Sie auf der Teamseite.

Woher die Angaben stammen

Wo Zahlen genannt werden, stammen sie aus öffentlich zugänglichen Quellen wie Bundesärztekammer, Kassenärztlicher Bundesvereinigung, Statistischem Bundesamt oder wissenschaftlichen Veröffentlichungen. Quelle und Datenjahr werden im jeweiligen Beitrag genannt.

Eigene Einschätzungen aus der Vermittlungspraxis kennzeichnen wir als solche und trennen sie von externen Daten. Rechtlich verbindliche Auskünfte, etwa zur Weiterbildung, erteilt ausschließlich die zuständige Landesärztekammer.

Sie überlegen, wie es beruflich weitergeht?

Ob Weiterbildungsabschnitt, Fachrichtungswechsel oder erste Leitungsfunktion: Ein Gespräch hilft oft schneller weiter als die Suche nach der passenden Ausschreibung. Für Ärztinnen und Ärzte ist die Vermittlung kostenfrei.

Karriere vertraulich besprechen

Sie möchten eine ärztliche Position besetzen?

Wir ordnen Fachgebiet, Position, Standort und Marktsituation gemeinsam mit Ihnen ein und schlagen darauf aufbauend ein Vorgehen vor. Ein erstes Gespräch verpflichtet zu nichts.

Personalbedarf besprechen